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通知公告
 
关于2019年工勤技能人员岗位晋级和岗位聘任工作有关事项的通知
2019-05-07 17:38  

 

各单位:

根据自治区人力资源和社会保障厅《关于做好2013年机关事业单位工勤技能人员岗位晋级和岗位聘用工作的通知》(宁人社函[2013]51号)及《宁夏师范学院工勤技能岗位聘用实施办法》(宁师院发[2009]18号)精神,现将我校2019年工勤技能人员岗位晋级和岗位聘任工作通知如下:

一、 申报范围、对象

学校在编在岗的工勤技能人员,符合岗位晋级和岗位聘用条件。

二、 申报条件

(一) 基本条件

1. 遵守宪法和法律;

2. 具有良好的职业道德和品行;

3. 具有岗位所需的专业知识、能力或者技能条件;

4. 具有适应岗位要求的身体条件;

5. 任现职以来,年度考核均为合格以上等次;

6. 符合学校制定的聘用岗位的其他条件。

(二) 岗位等级条件

已取得相应《中华人民共和国职业资格证书》且符合下列条件:

1. 一级工勤技能岗位:工作年限满30年以上并在本职业(工种)二级岗位工作满5年以上,通过高级技师技术等级考评。

2. 二级工勤技能岗位:工作年限满25年以上并在本职业(工种)三级岗位工作满5年以上,通过技师技术等级考评。

3. 三级工勤技能岗位:工作年限满20年以上并在本职业(工种)四级岗位工作满5年以上,通过高级工技术等级考评。

4. 四级工勤技能岗位:工作年限满10年以上并在本职业(工种)五级岗位工作满5年以上,通过中级工技术等级考评。

5. 五级工勤技能岗位:学徒(培训生)学习期满和工人见习、试用期满,并通过初级工技术等级考评,取得相应《中华人民共和国职业资格证书》。

(三) 破格条件

1.  工勤技能人员具备上述基本条件并通过相应技术等级考评,取得相应《中华人民共和国职业资格证书》,符合下列条件之一者,可不受各等级岗位工作年限和岗位数额限制,直接进行岗位晋级或岗位聘用;

(1)   “中华技能大奖”获得者;

(2)   “全国技术能手”获得者;

(3)   自治区技能大奖获得者;

(4)   自治区技术能手获得者;

(5)   省(部)级科技进步奖、技术成果奖三等奖及以上获得者;

(6)   获得省(部)级及以上劳动模范称号者或“五一劳动

奖章”获得者;

(7)   获得国务院或自治区特殊津贴者。

2.  工勤技能人员具备上述基本条件并通过相应技术等级考评,取得相应《中华人民共和国职业资格证书》:

(1)   在本等级聘用期间年度考核连续2年被确定为优秀等次者,参加岗位晋级或岗位聘用的竞聘上岗时,在本等级岗位工作年限可放宽1年;

(2)   在本等级聘用期间年度考核连续3年被确定为优秀等次者,参加岗位晋级或岗位聘用的竞聘上岗时,在本等级岗位工作年限可放宽2年。

三、 相关问题

(一) 工勤技能人员申报岗位晋级或岗位聘用,当年通过相应技术等级考评,取得相应《中华人民共和国职业资格证书》,不能参加当年申报岗位晋级或岗位聘用。

(二) 达到退休年龄并符合岗位聘用条件的,退休当年可不受岗位职数限制,直接晋级和聘用。

四、 申报程序及材料

(一) 个人申报。个人向所在部门提出申请,经所在部门同意并在《宁夏师范学院工勤技能人员岗位聘任申请表》(见附件一)签字盖章后,向人事处提出申请,并提供以下材料:

1. 《宁夏师范学院工勤技能人员岗位聘任申请表》一式1份;

2. 《机关(事业单位)工勤技能人员岗位聘用花名册》纸质版一式1份;

3. 《机关事业单位工勤技能人员岗位晋级和岗位聘用申报审批表》一式1份;

4. 取得的晋级岗位《职业资格证书》及《宁夏回族自治区职业技能鉴定表》(或行业技术工等级资格申报表);

5. 本等级聘用证书复印件1份;

6. 学历证书复印件一份;

7. 任现岗位等级以来获奖证书复印件(部门审核原件后盖章)。

五、 申报时间

申请人将所有申报材料于2019年5月17日前报人事处419室,同时将所申报材料电子版发送至1016799498@qq.com邮箱。

六、 联系人及联系电话

联系人:刘成龙     联系电话:2079445

 

附件:1. 关于做好机关事业单位工勤技能人员岗位晋级和岗位聘用工作的通知

2.填写表格

 

 

 

                                宁夏师范学院人事处

                                  2019年5月7日

 

附件【附件1:关于做好机关事业单位工勤技能人员岗位晋级和岗位聘用工作的通知.doc已下载
附件【附件2:相关表格.zip已下载
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